为扎实做好我校2022届毕业生就业工作，提高学生就业质量，帮助困难学生就业，学校采用线上线下相结合的方式举办招聘会，分类开展“大型综合招聘会、企业专场招聘会、二级学院（专业类）专场招聘会”。在举办首场二级学院（煤炭类）专场招聘会后国内疫情多点散发，学校迅速响应国家政策，及时调整工作思路，停办线下招聘会，有力开启线上招聘会。
10月底以来，我校持续在赋能云平台、猫头英云人才市场开展各类线上招聘会20余场，其中有4场百万扩招专场招聘会，参与招聘的企业800余家。参与招聘的企业囊括各类行业，涉及各类专业，提供万余岗位。利用网络平台，打通学生与用人单位之间的最后“一公里”，使学生不出校门、不离岗位便可投递简历，让企业足不出户实现广纳贤才。
在做好疫情防控工作的前提下，学校将继续服务学生，克服困难创造条件，更加有针对性的为建档学生、贫困生、残疾生、百万扩招学生不间断的提供分类就业指导，同时将合理利用校友资源为毕业生就业工作保驾护航。在疫情与未就业学生人数创历史新高的双重压力下，学校进一步将就业工作做实做细，努力开创毕业生就业工作新局面。
供稿：杨召
